Mint for Mind - 3 способа узнать что-то новое от своих коллег

3 способа узнать что-то новое от своих коллег

Стремление всегда узнать что-то новое и развиваться — это важно на рабочем месте. Мир бизнеса меняется каждый день, и оставаться в верхней части вашей отрасли, решающее значение для успеха. Хотя часто существует возможность продолжить свое образование в работе с учебно-методическими пособиями и документами, есть также возможность учиться у своих коллег.

Отношения с вашими коллегами жизненно важны для вашего успеха на рабочем месте, так что важно строить позитивные отношения с этими лицами. Один из способов сделать это — знакомиться с коллегами и узнавать что-то новое от них. Вот три способа, чтобы углубить свои связи и получать знания с помощью ваших коллег:

Выучить новый навык

Воспользуйтесь возможностью учиться новым фокусам от одного из ваших коллег. Ты всегда был заинтригован получением дополнительных знаний о продажах или маркетинге вашей компании? Присядьте с коллегой из этого отдела и поговорите с ним про отдел маркетинга и сбыта. Тем более, что каждый может учиться друг у друга, тем лучше будет для компании. Если вам выпал шанс, получить информацию от одного из ваших коллег, вам нужно обязательно вернуть должок, рассказав им кое-что взамен. Они оценят эти новые знания и новые знакомства.

Возможно, один из ваших коллег очень представительный и очень хорошо взаимодействует с клиентами. Вам нужно следовать их примеру и учиться новым способам общения.

Узнать что-то новое о компании

Многие компании имеют пособия и сайты с информацией об истории организации, и, когда вы читаете этот полезный материал, то для вас открывается высокоуровневый обзор компании. Существует не так много способов, как узнать об организации где вы работаете, вам просто нужно забраться в сознание своих коллег, поговорить с ними. Если этот индивидуум был с компанией в течение нескольких лет, он может иметь некоторые полезные представления о корпоративной культуре, взаимоотношениях лиц в каждом отделе и в целом политической структуре управления. Чем больше вы знаете о Вашей компании и о том, как привести свою компанию к росту и культуре, тем лучше вы будете помогать команде.

Узнать о другом человеке

Зачастую мы настолько погружены в ежедневные задачи нашей работы и сроки, что мы забываем, что нужно знать о других людях вокруг нас. Многие офисы хотят создать благоприятную среду, для того чтобы каждый мог функционировать как команда, где необходимо иметь личные связи между сотрудниками. Потратьте несколько минут, чтобы узнать симпатии и интересы ваших коллег. Это поможет вам создать общую почву, и вам будет легче общаться с этим человеком и это заставит вас чувствовать себя комфортно с ними при работе над проектами. Если вы чувствуете себя более непринужденно со своими коллегами, то вам будет намного проще вести совместную работу над проектами вместе, потому что вам будет гораздо более комфортно задавать вопросы и вносить мозговой штурм для решения проблемы.

 

В конце дня, работодатели рады видеть что их команда ладит друг с другом и может решать проблемы вместе. Вы проводите много времени с коллегами, так почему бы не учиться у них?

Автор: Trey Taylor Источник:
Яндекс.Метрика